| 县纪委书记“干部作风建设年”活动动员大会上的讲话 |
|
| |
| 作者:佚名 文章来源:因特网 点击数: 更新时间:2007-8-5 15:06:29 |
|
原来竞选村干部动机不纯,指望能捞些好处,这次选上后到区里培训,组织外出考察时看到别的村都在修路、搭桥、建村部,为村民办实事,我晚上都难以入睡,觉得应该实实在在的为村民做些实事,否则无颜面对家乡父老。这番话说得就很好。我区还有一些部门、干部因为编制、身份问题,产生了不必要的担心。组织上任用干部,就是看干部能否干事。干部要把心思用在工作上,干得好就用在重要岗位上,关键看在岗位上发挥作用如何。干部就是干事创业,只要能为**经济社会发展做出贡献,就是好干部。
第二,要把真抓实干作为践行宗旨的最好体现。真抓实干,就是要在抓好工作落实上下功夫。全县各级领导干部都要按照市委“落实推进年”的要求,脚踏实地察实情、讲实话、办实事、求实效。对定下来的事情,要雷厉风行、抓紧实施;对部署了的工作要事不过夜、一抓到底;对一些关键的、重要的环节,更要身先士卒、靠前指挥,既当好“指挥员”,又当好“战斗员”。要多从基层基础工作抓起,多干打基础的事情,多干对长远起作用的事情,最大限度地实现、维护、发展好最广大人民群众的根本利益。要坚持把解决民生问题切实摆在重要工作议事日程上,放在各项工作的首位,下大力气解决好群众反映强烈的突出问题,下大力气做好关心困难群众生产生活的工作,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事,努力让群众得到实实在在的利益。全区党员领导干部都要勇于开拓创新,创造性地开展工作,在“上情”与“下情”的结合中出思路、出特色,在干事创业中出实绩,使我们的发展理念、发展战略、发展模式和发展道路更加符合**实际,符合科学发展观的要求。
第三,要把争创一流作为做好工作的最高标杆。只有确立了工作的高标准,才会有工作的高起点,才会有工作的新突破。面临工作中存在的困难和问题,面临严峻的挑战,我们应该有“知不足”的勇气,在“知不足”中寻找差距、增强压力。同时,我们还必须有“不知足”的境界,不断提升工作标杆,在“不知足”中开拓进取、争创一流。对于一个集体是这样,对于每个人也是如此。每项任务、每项工作都要精益求精,做深做细,精雕细琢,尤其是在一些大事、难事、要事上,要舍得下大力气,花苦工夫,沉下去抓具体工作,解决实际问题。争创一流,还要从“小事”抓起。“小事”反映了工作态度,细节反映了工作能力和水平,从这个意义上说,“小事”不小。争创一流,关键在于有没有一流的精神状态。有的同志汇报工作,开篇就说困难,强调客观因素。困难随时都存在,只要敢于较劲,狠下功夫,办法总比困难多。全区各级干部都要牢固树立“争创一流”的工作理念,时刻做到“三个不满足”。一是不满足于工作干过了,二是不满足于纵向看进步了,三是不满足于任务完成了。真正做到追求高标杆,实现高标准,达到高效益,这才是我们每个人应该追求的工作目标。全区各级各部门,都要横向争先进,纵向找位次,在三区四县争当第一,争做老大,力争进入全省先进先进行列。
第四,要把严格纪律作为贯穿始终的最好保障。一要严明政治纪律。政令畅通不仅是工作作风问题,也是严肃的政治纪律问题,每位干部在这个问题上不能有任何回旋的余地,必须坚决维护县委、县政府的权威,维护政策的严肃性,做到全县上下目标一致,步调一致。对于县委、县政府做出的各项决策、部署,绝不允许个人向组织讨价还价,绝不允许搞上有政策、下有对策,绝不允许搞阳奉阴违、两面三刀。凡是对县委、县政府部署的工作,执行不到位、不及时,甚至想方设法列举困难、故意拖延不做的,县委、县政府将严厉追究相关单位主要领导的责任。二要严明工作纪律。要进一步加强机关纪律整顿工作,健全和规范机关管理制度,并通过工作责任制的建立和完善,加强督促落实。各级干部要加强自我管理,坚决杜绝上班迟到、早退、脱岗、工作时间搞娱乐活动、工作日中餐饮酒等现象。要严格执行干部请销假制度和干部考勤制度,纠正一些干部的散漫行为,杜绝会议缺席、迟到、早退现象和违反会议秩序的不文明行为,保证会议及工作的质量和效果。这里强调一下,今后不管是谁,离开**市都必须向县委、县政府请假,部门也是这样。另外,凡省、市正处级以上领导干部来我县调研,必须及时向县委、县政府报告,这是一条政治纪律。
第五,要把清正廉洁作为人民公仆的最高操守。全县广大党员干部都要加强主观世界改造,自觉遵守党的纪律和国家的法律,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,干干净净做事,清清白白做人。要严守自己的廉政承诺,把住道德和法纪底线,自觉接受组织、群众和社会的监督。要树立正确的价值取向,加强思想道德修养,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,正确把握个人爱好,努力摆脱低级趣味,坚决抵御腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。要坚持勤俭节约原则,精打细算,严格把关,把有限的资金用在经济社会发展上。要带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,自觉做到吃苦在前,享受在后,始终保持昂扬向上的精神状态。凡事不能讲排场、搞攀比,大手大脚,铺张浪费。特别是党员领导干部,要讲操守、重品行,克己慎行、洁身自好,言行一致、表里如一,真正做到台上台下一个样,工作时间和业余时间一个样,有监督和没有监督一个样,树立在干部群众中的良好口碑和形象。
加强干部队伍作风建设,最终落脚点在“认真”二字。毛主席曾经说过,“世界上怕就怕‘认真’二字,共产党就最讲‘认真’。”认真既是一种作风,又是一种价值观。干事创业的持久热情和动力,来自于对事业的信仰,来自于服务人民、大公无私的价值观。不认真,表现在党风、学风和社会风气上,根源是信仰的衰退和缺失。凡是真正对人生抱有认真态度的人,都有坚定的信仰;凡是只顾一己私利的人,绝谈不上有敬业精神。崇尚真理、正气、大义,以此为人生的目标追求,必然不畏艰难,认真务实。当前,上级许多政策和措施需要我们不折不扣地去落实,人民群众的许多愿望和期待需要我们真心实意地去满足,改革发展稳定的许多矛盾和问题需要我们千方百计地去解决。没有认真的态度和作风,一切都将无从谈起。因此,全区各级领导干部一定要深入查找和解 上一页 [1] [2] [3] [4] [5] 下一页
|
|
|
| 加入网摘:365Key
| 新浪ViVi
| 和讯网摘
| 天极网摘
| POCO网摘 |百度网摘| 文章录入:wm326 责任编辑:wm326 |
|
上一篇文章: 纪委书记在市纪委二次全会上的讲话(加强干部作风建设推进反腐倡廉) 下一篇文章: 县委书记学习中纪委7号文件心得体会(谋取不正当利益) |
| 【字体:小 大】【发表评论】【加入收藏】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口】 |